Tag Archives: War on Talent

Arbeitsplatzverlust durch Automatisierung versus Fachkräftemangel und ständige Weiterbildung

Die Übernahme von immer mehr Tätigkeiten durch Roboter und künstliche Intelligenzen und die Notwendigkeit zur Automatisierung werden heutzutage allenthalben – auch hier auf dem CIOKurator – diskutiert. Die Boston Consulting Group stellt in ihrer Analyse zur schönen neuen Arbeitswelt zur Situation Deutschland fest: Computer und Maschinen werden in Zukunft 40 Prozent aller heutigen beruflichen Tätigkeiten in Deutschland verrichten können. Das

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Wie wandelt man sich vom digitalen Saulus zum Paulus? Einsichten ins Personalmanagement im #StudioZ #ZP17

Das StudioZ rockte die Fachmesse Zukunft Personal und zeigte, wie man mit kleinem Equipment das Messegeschehen, Workshops, Vorträge und Fachdiskussionen zum Personalmanagement auch für Abwesende ins Bild rücken kann – live und direkt. Es gab in den Sessions von StudioZ Experimente mit Webinaren via Facebook Live, spontane Statements zu HR-Trends, Expertenmeinungen, Anwenderberichte, Branchen-Sichtweisen und sogar politische Bekenntnisse wie von Professor

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New Collar-Jobs und War on Talent: Was die IT-Branche gerade bewegt

Welche Themen werden CIOs in Zukunft besonders beschäftigen? Neben fachspezifischen Bereichen gibt es da ein weiteres großes Thema: Der War on Talents – oder um es etwas deutscher auszudrücken, der Fachkräftemangel in der Branche. Gerade in der IT hat dieses Problem noch eine besondere Komponente: Professor Michael Forsting, gemeinsam mit Armin de Greiff die IT-Doppelspitze des Universitätsklinikums Essen, sagt dazu:

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